Venez laisser votre empreinte dans un milieu collaboratif en pleine effervescence à titre de…
PRÉPOSÉ(E) AUX SOINS ANIMALIERS | BOVINS
Mandat de remplacements à temps complet et mandats planifiés/sur appel
Notre promesse employeur
- 25,13 à 30,91$/h, selon l’expérience;
- Une bonification salariale de 12 % pour les avantages sociaux des employés temporaires;
- Prime de fin de semaine substantielle
- Travail auprès d’une multitude d’espèces
- Voir tous les avantages
Vos défis au quotidien
- Voir à l’entretien, à l’observation, à l’alimentation et à la garde des animaux qui vous sont confiés.
- Prodiguer aux animaux les soins d’hygiène et les traitements ne requérant pas la présence d’une ou d’un vétérinaire ou du personnel technique.
- Assister le personnel enseignant, la clientèle étudiante ainsi que le personnel technique dans le traitement des animaux.
- Nettoyer et désinfecter les cages, les stalles et les enclos. Laver les abreuvoirs, les mangeoires et autres accessoires.
Ce qu’il vous faut pour réussir dans ce rôle
- Diplôme d’études secondaires (DES)
- Un an d’expérience de travail pertinente avec les vaches
- Permis de conduire.
Lieu de travail : 1425, avenue des Vétérinaires, St-Hyacinthe
Soumettre votre candidature
Faites-nous parvenir votre curriculum vitae (CV) et votre lettre de présentation par courriel à fmvcv@umontreal.ca .
Merci!
Écoutez nos employés vous le raconter:
Par l’entremise de son programme d’accès à l’égalité en emploi, le CHUV invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes ayant des limitations à soumettre leur candidature. Lors du recrutement, nos outils de sélection peuvent être adaptés selon les besoins des personnes vivant avec des limitations et qui en font la demande. Le CHUV et l’UdeM adoptent une définition large et inclusive de la diversité qui va au-delà des lois applicables. Elle encourage ainsi toutes les personnes, peu importe leurs caractéristiques, à poser leur candidature. En savoir plus sur l’équité, la diversité et l’inclusion à l’UdeM.
Crédit photo: Marco Langlois